勇當政治監督“守門員” 善做經濟發展“好幫手”
編輯: 經琬來源: 上饒市工信局2024-12-04 15:56:14
今年以來，上饒市紀委監委駐市工信局紀檢監察組以政治監督為統領，以駐點調研、專項監督為抓手，不斷提升監督效能，為全市工業經濟高質量發展發揮了積極促進作用。上饒市已經形成了1個千億級園區（上饒經開區）、2個千億級產業（有色金屬和光伏新能源產業）、1個千億級企業（晶科能源）的新型工業化“千億級”發展矩陣；2022年6月被國務院表彰為全國工業穩增長和轉型升級成效明顯十大地市之一，2018—2023年連續6年獲評江西省工業高質量發展考核評價先進設區市。
貼緊身——確保政治監督無盲區
派駐監督本質上是政治監督，根本任務是“兩個維護”。駐市工信局紀檢監察組把講政治貫穿于紀檢監察工作的各個方面，把提高政治能力作為履責之本，不斷強化全過程、全鏈條政治監督，使之具體化、精準化、常態化。
組織黨風黨紀教育活動。
為推動黨組織和領導干部切實把全面從嚴治黨政治責任扛起來，駐市工信局紀檢監察組年初推行“四個一”黨風廉政建設工作清單，即召開一次黨組會專題研究全面從嚴治黨工作、制定一份黨風廉政建設年度工作要點、梳理一份主體責任清單、開展一次廉政風險點排查。“四個一”工作清單已經成為每年的“固定動作”。圍繞政治建設、領導班子履行主體責任、班子成員履行“一崗雙責”情況等內容，開展監督檢查，通過政治談話、通報問題、駐點調研、下沉監督等形式，持續傳導管黨治黨責任壓力。同時，持續加強對市工信局干部作風的監督檢查，聚焦形式主義、官僚主義等作風問題，營造風清氣正、干事創業的良好氛圍。紀檢監察組常態化推動局黨組開展專題黨課、黨性黨風黨紀教育等活動，教育引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，扎牢廉潔從政的思想“籬笆”。
融進去——不斷筑牢履職風險“防火墻”
駐市工信局紀檢監察組立足于崗位職能職責，在市工信局貫徹落實“三新一高”發展要求謀篇布局時，既當“好幫手”，又做“好參謀”。一方面嚴格按照《紀檢監察機關派駐機構工作規則》要求，從“決策是否必要、是否符合政策法規、是否符合程序規定、實施跟蹤問效”四個方面著手，進一步完善“三重一大”事項報備制度，在行政審批、項目申報、資金分配等方面，規范工作流程和審批權限。另一方面，與局黨組聯合開展履職風險點排查，圍繞議事決策程序、財經紀律執行等環節查缺補漏，積極提出工作建議，協助局黨組補齊工作短板；同時，對市工信局機關紀委做好紀檢監察業務指導，確保全面從嚴治黨“兩個責任”同頻共振、同向發力。
?駐市工信局紀檢監察組組長俞紅霞深入企業調研。
駐市工信局紀檢監察組多次聯合市工信局黨組召開黨風廉政建設會商會，通報發現的問題，提出整改建議，推動制定完善制度機制，今年以來已推動市工信局修訂完善制度機制26項，有力推動了市工信局在講政治、守紀律、負責任、有效率方向持續進步。
沉到底——打通從嚴治黨“最后一公里”
營商環境是企業生存發展的“土壤”，駐市工信局紀檢監察組推動市工信局積極完善并實施企業特派員制度、清欠工作、開拓市場萬里行等制度機制。今年以來，全市企業特派員共收集企業困難問題798個，幫助協調解決782個，辦結率98.7%；推動市工信局辦結拖欠企業欠款28件，金額近3000萬元；開展“開拓市場萬里行”活動492次，促成企業達成銷售訂單951億元，切實為企業紓困解難，推動營商環境不斷優化。
為了有效打通全面從嚴治黨“最后一公里”，駐市工信局紀檢監察組常態化開展“日常+駐點”監督模式，集中一段時間下沉被監督單位基層黨組織，圍繞政治思想、黨風廉政、工作作風、隊伍建設、制度建設等方面開展“嵌入式”駐點調研，今年對市工信局下屬3家事業單位開展駐點調研發現并反饋問題近50個。同時將做好駐點調研“后半篇文章”作為監督的重要落腳點，聯合市工信局黨組召開駐點監督反饋問題整改會審會議，對駐點監督單位制定的整改措施逐條把關，確保措施有針對性、操作性和有效性，切實推動派駐監督從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。問題反饋一個多月來，已推動問題整改取得初步成效20個，制定制度機制6項。
（程亮、李鵬飛）
